Coach / Jobcoach 80 - 90%

Standort Olten | Eintritt 01.11.2025 oder nach Vereinbarung
 

Sie möchten Menschen auf ihrem Weg zurück in den Arbeitsmarkt begleiten und nachhaltige Perspektiven schaffen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!


Wer wir sind
VISIO COACHING begleitet Menschen individuell auf ihrem Weg zurück in den ersten Arbeitsmarkt. Im Zentrum steht dabei die Förderung fachlicher, sozialer und methodischer Kompetenzen – mit Herzblut, Erfahrung und Engagement.
 

Ihre Aufgaben bei uns
In dieser vielseitigen Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle im Coaching und Jobcoaching unserer Teilnehmenden:

  • Beratung & Begleitung: Unterstützung bei der Rückkehr in den ersten Arbeitsmarkt oder beim Erhalt bzw. Finden einer neuen Arbeitsstelle

  • Individuelle Lösungen: Entwicklung massgeschneiderter Strategien in enger Zusammenarbeit mit unserem Arbeitgeber, der Invalidenversicherung

  • Förderung der Entwicklung: Ressourcen erkennen, persönliche Weiterentwicklung fördern und neue Wege aufzeigen

  • Jobcoaching: Standortbestimmungen durchführen, Persönlichkeitsprofile erstellen und Selbstvermarktung stärken

  • Netzwerk & Akquisition: Aktive Akquisition von Arbeitsplätzen oder Arbeitsversuchen – unter Nutzung Ihres bestehenden Netzwerks und dem Aufbau neuer Kontakte in der Wirtschaft

 

Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

  • Weiterbildung in Personalmanagement, Integration, Sozialpädagogik, Coaching oder Führung

  • Fundierte Berufserfahrung in den genannten Bereichen

  • Unternehmerisches Denken und Handeln sowie hohe Eigeninitiative

  • Belastbarkeit, Organisationstalent und die nötige Gelassenheit im Alltag

  • Versierter Umgang mit MS Office und weiteren PC-Anwendungen

 

Das erwartet Sie bei uns

  • Eine abwechslungsreiche, selbstständige Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum

  • Ein motiviertes, kollegiales Team mit flachen Hierarchien

  • Offene Kommunikation und eine unterstützende, wertschätzende Arbeitsatmosphäre

  • Ergonomische Arbeitsplätze und eine zentrale Lage

  • Attraktive Anstellungsbedingungen mit 27 Ferientagen und einer 40-Stunden-Woche

  • Gelebte Teamkultur – unter anderem bei unserem zweitägigen Teamevent

  • Perspektive und Entwicklung: Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Weiterbildung – intern oder extern, finanziert oder mit Kostenbeteiligung

 

Haben wir Ihr Interesse geweckt?


Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Senden Sie Ihre Unterlagen an Célia Halter – wir sind gespannt, Sie kennenzulernen.

publiziert: 26.08.2025